Nos Formations pour Particuliers
Nos formations pour particuliers sont diplômantes, et peuvent être prises en charge par le CPF (Compte Personnel de Formation).
Toutes nos formations aux particuliers à distance sont basées sur un forfait que nous avons appelé "ZEN RÉUSSITE"*.
*Le forfait Zen Réussite qu'est-ce que c'est ?
Zen : passez votre examen quand vous êtes prêt.
Réussite : autant de fois que nécessaire.
Pour toute information ou pour nous demander une formation sur-mesure, veuillez nous contacter.
Les formations au centre (Présentiel)
- EMPLOYÉ(E) COMMERCIAL(E) EN MAGASIN
- VENDEUR(SE) CONSEIL EN MAGASIN
- FORMATEUR PROFESSIONNEL D’ADULTES
- SECRÉTAIRE ASSISTANT(E) MÉDICO-SOCIAL(E)
- ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES
- GESTIONNAIRE DE PAIE
EMPLOYÉ(E) COMMERCIAL(E) EN MAGASIN - Particulier
OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES ET COMPÉTENCES VISÉES
- Assurer l'approvisionnement d'un rayon ou d'un point de vente,
- mettre en valeur les produits,
- Compter les stocks pour préparer des commandes
- Réaliser des inventaires.
PROGRAMME
À partir de l’obtention d’un CCP, vous pouvez vous présenter aux autres CCP pour obtenir le titre professionnel dans la limite de la durée de validité du titre.
La formation se compose de 3 modules, complétés par 2 périodes en entreprises
16 personnes formées
100% de réussite
Retrouvez ici le Référentiel ECM et le Référentiel d'Evaluation
Pour recevoir les informations sur la formation en présentiel et vous inscrire, merci de contacter le centre de formation.
VENDEUR(SE) CONSEIL EN MAGASIN - Particulier
OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES ET COMPÉTENCES VISÉES
- Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle.
- Mener des entretiens de vente en face à face en appliquant la politique commerciale de l'enseigne.
- Traiter les réclamations des clients en prenant en compte les intérêts de l'entreprise.
- Assurer l'approvisionnement du magasin conformément aux règles d'implantation.
- Réaliser des mises en scène pour mettre en valeur les produits, les promotions, les nouveautés.
- Surveiller l'évolution du marché : nouveaux produits, concurrence.
- Contrôler la réalisation de ses objectifs de vente fixés par sa hiérarchie
- ...
PROGRAMME
À partir de l’obtention d’un CCP, vous pouvez vous présenter aux autres CCP pour obtenir le titre professionnel dans la limite de la durée de validité du titre.
La formation se compose de 4 modules, complétés par 2 périodes en entreprise.
Retrouvez ici le Référentiel VCM et le Référentiel d'Evaluation
FORMATEUR PROFESSIONNEL D’ADULTES - Particulier
OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES ET COMPÉTENCES VISÉES
- Préparer et animer des actions de formation en intégrant les principes pédagogiques et andragogiques selon le public à former
- Utiliser les technologies et les environnements numériques dans les apprentissages
- Construire des outils d’individualisation des parcours pour accompagner les apprenants.
- Évaluer les acquis de formation des apprenants.
PROGRAMME
La formation se compose de 3 modules, complétés par 2 périodes en entreprises.
67 personnes formées
92% de réussite
98% de satisfaction
Pour recevoir les informations sur la formation en présentiel et vous inscrire, merci de contacter le centre de formation.
Retrouvez ici le Référentiel FPA et le Référentiel d'Evaluation
SECRÉTAIRE ASSISTANT(E) MÉDICO-SOCIAL(E) - Particulier
OBJECTIFS
- Acquérir les compétences nécessaires à la tenue d’un poste de secrétaire médicale ou sociale
- Utiliser et maitriser les techniques de bureautique, de comptabilité et de communication spécifiques.
PROGRAMME
La formation se compose de 8 modules, complétés par 2 périodes en entreprises
15 personnes formées
96% de réussite
Retrouvez ici le Référentiel SAMS et le Référentiel d'Evaluation
ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES - Particulier - Présentiel (sur demande)
OBJECTIFS
- Assurer l'administration du personnel
- Mettre en oeuvre les processus de recrutement, d'intégration et de formation des salariés
PROGRAMME
CCP1 : Assurer l’administration du personnel
CCP2 : Mettre en oeuvre les processus de recrutement, d’intégration et de formation des salariés
Périodes en entreprise
25 personnes formées
80% de réussite à l'examen
80% de satisfaction
Pour recevoir les informations sur cette formation et vous inscrire, merci de contacter le centre de formation.
Retrouvez ici le Référentiel ARH et le Référentiel d'Evaluation
GESTIONNAIRE DE PAIE - Particulier - Présentiel
OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES ET COMPÉTENCES VISÉES
- Analyser et assurer la gestion des informations liées aux relations de travail,
- Collecter les informations et traiter les événements liés au temps de travail du personnel,
- Assurer les relations avec le personnel et les tiers,
- Réaliser et contrôler les bulletins de salaire,
- Etablir et contrôler les données de synthèse à partir de la production des bulletins de salaires.
PROGRAMME
La formation se compose de 4 modules, complétés par 2 périodes en entreprises.
36 personnes formées
100% de réussite
Retrouvez ici le Référentiel GP et le Référentiel d'Evaluation
Pour recevoir les informations sur cette formation et vous inscrire, merci de contacter le centre de formation.
Les formations à distance (Distanciel)
- EMPLOYÉ(E) COMMERCIAL(E) EN MAGASIN
- FORMATEUR PROFESSIONNEL D’ADULTES
- ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES
- GESTIONNAIRE DE PAIE
- CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE
- VENDEUR(SE) CONSEIL EN MAGASIN
EMPLOYÉ(E) COMMERCIAL(E) EN MAGASIN - Particulier
OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES ET COMPÉTENCES VISÉES
- Assurer l'approvisionnement d'un rayon ou d'un point de vente,
- mettre en valeur les produits,
- Compter les stocks pour préparer des commandes
- Réaliser des inventaires.
PROGRAMME
À partir de l’obtention d’un CCP, vous pouvez vous présenter aux autres CCP pour obtenir le titre professionnel dans la limite de la durée de validité du titre.
La formation se compose de 3 modules, complétés par 2 périodes en entreprises
16 personnes formées
100% de réussite
Retrouvez ici le Référentiel ECM et le Référentiel d'Evaluation
Pour recevoir les informations sur la formation en présentiel et vous inscrire, merci de contacter le centre de formation.
FORMATEUR PROFESSIONNEL D’ADULTES - Particulier
OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES ET COMPÉTENCES VISÉES
- Préparer et animer des actions de formation en intégrant les principes pédagogiques et andragogiques selon le public à former
- Utiliser les technologies et les environnements numériques dans les apprentissages
- Construire des outils d’individualisation des parcours pour accompagner les apprenants.
- Évaluer les acquis de formation des apprenants.
PROGRAMME
La formation se compose de 3 modules, complétés par 2 périodes en entreprises.
67 personnes formées
92% de réussite
98% de satisfaction
Pour recevoir les informations sur la formation en présentiel et vous inscrire, merci de contacter le centre de formation.
Retrouvez ici le Référentiel FPA et le Référentiel d'Evaluation
ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES - Particulier - Distanciel
OBJECTIFS
- Assurer l'administration du personnel
- Mettre en oeuvre les processus de recrutement, d'intégration et de formation des salariés
PROGRAMME
CCP1 : Assurer l’administration du personnel
CCP2 : Mettre en oeuvre les processus de recrutement, d’intégration et de formation des salariés
25 personnes formées
80% de réussite
80% de satisfaction
Retrouvez ici le Référentiel ARH et le Référentiel d'Evaluation
GESTIONNAIRE DE PAIE - Particulier - Distanciel
OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES ET COMPÉTENCES VISÉES
- Analyser et assurer la gestion des informations liées aux relations de travail,
- Collecter les informations et traiter les événements liés au temps de travail du personnel,
- Assurer les relations avec le personnel et les tiers,
- Réaliser et contrôler les bulletins de salaire,
- Etablir et contrôler les données de synthèse à partir de la production des bulletins de salaires.
PROGRAMME
La formation se compose de 2 modules
36 personnes formées
100% de réussite
Retrouvez ici le Référentiel GP et le Référentiel d'Evaluation
CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE - Particulier
OBJECTIFS
- Accueillir, analyser la demande des personnes et poser les bases d'un diagnostic partagé.
- Accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle.
- Mettre en oeuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l'insertion
professionnelle.
PROGRAMME
CCP1 : Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d'un diagnostic partagé
CCP2 : Accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnel
CCP3 : Mettre en oeuvre une offre de service auprès des employeurs pour favoriser l'insertion professionnelle
133 personnes formées
84% de réussite
Retrouvez ici le Référentiel CIP et le Référentiel d'Evaluation
VENDEUR(SE) CONSEIL EN MAGASIN - Particulier - Distanciel
OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES ET COMPÉTENCES VISÉES
- Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle.
- Mener des entretiens de vente en face à face en appliquant la politique commerciale de l'enseigne.
- Traiter les réclamations des clients en prenant en compte les intérêts de l'entreprise.
- Assurer l'approvisionnement du magasin conformément aux règles d'implantation.
- Réaliser des mises en scène pour mettre en valeur les produits, les promotions, les nouveautés.
- Surveiller l'évolution du marché : nouveaux produits, concurrence.
- Contrôler la réalisation de ses objectifs de vente fixés par sa hiérarchie
- ...
PROGRAMME
À partir de l’obtention d’un CCP, vous pouvez vous présenter aux autres CCP pour obtenir le titre professionnel dans la limite de la durée de validité du titre.
La formation se compose de 4 modules, complétés par 2 périodes en entreprise.
Retrouvez ici le Référentiel VCM et le Référentiel d'Evaluation
